作為全市企業(yè)平安文化建設8個試點鎮(zhèn)街之一，我鎮(zhèn)積極推進企業(yè)平安文化建設試點工作，確保創(chuàng)建工作真正惠及企業(yè)、惠及社會。
自今年3月份全市部署開展企業(yè)平安文化建設試點工作以來，我鎮(zhèn)認真貫徹市委政法委的決策部署，堅決把試點任務作為當前落實黨的十九大精神的具體行動來抓，主動融合到“打造共建共治共享的社會治理格局”工作中去，切實做到科學謀劃、系統推進、精準實施、卓有成效。我鎮(zhèn)始終把“創(chuàng)樣板、出經驗、作引領”的責任做在實處，高度重視該項工作，建立相關制度，對工作任務進行細化。組建了一支專門到企業(yè)宣講、指導和督促企業(yè)開展工作的服務指導隊。服務指導隊分為3個小組，每組包干負責5到7家企業(yè)，定期到企業(yè)全程服務指導企業(yè)開展創(chuàng)建工作。此外，各社區(qū)和集團公司以屬地負責為原則，參照鎮(zhèn)級服務隊的建制模式，抽調社區(qū)相關部門的力量成立社區(qū)服務隊，持續(xù)推進轄區(qū)試點企業(yè)的平安文化建設工作。此外，通過組織企業(yè)進行集中座談，提高企業(yè)的主建意識，推動企業(yè)建立企業(yè)文化主責團隊，并深入企業(yè)開展平安文化建設集中宣傳活動，營造濃厚宣傳氛圍，提高員工知曉率和參與度。在推進企業(yè)平安文化建設試點工作的過程中，我鎮(zhèn)始終堅持以人為本、以需求為導向的原則，實事求是地充實和擴展創(chuàng)建工作內容，確保創(chuàng)建工作真正惠及企業(yè)、惠及社會。

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