近日，昔陽縣舉行全縣任職滿30年農(nóng)村離任干部生活補(bǔ)貼發(fā)放儀式，該縣共有73名任職滿30年的農(nóng)村離任干部領(lǐng)到了榮譽(yù)證書和生活補(bǔ)貼。提高任職滿30年的農(nóng)村離任干部的生活補(bǔ)貼待遇，這在全省尚屬首家，標(biāo)志著昔陽縣農(nóng)村基層干部管理步入規(guī)范化、制度化軌道。
“在座的各位離任村主干是我們昔陽的寶貴財(cái)富。過去大家在農(nóng)村兢兢業(yè)業(yè)、勤奮工作，一代接著一代干、一屆接著一屆抓，為昔陽農(nóng)村改革發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。今后，縣委、縣政府將進(jìn)一步關(guān)注農(nóng)村基層老干部，督促相關(guān)部門把大家的待遇落實(shí)好，為大家建言獻(xiàn)策、安度晚年創(chuàng)造更好條件。”昔陽縣委書記王根元在生活補(bǔ)貼發(fā)放儀式上肯定了離任村主干工作成績的同時(shí)，對他們的待遇落實(shí)問題給予關(guān)注。
2017年以來，昔陽縣委、縣政府將關(guān)愛農(nóng)村離任干部工作列為深入貫徹落實(shí)黨的十九大精神和加強(qiáng)“三基”建設(shè)工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容，在2002年全市率先落實(shí)年功獎勵制度的基礎(chǔ)上，2017年又積極提高任職滿30年的離任村主干的生活補(bǔ)貼待遇，讓離任村主干的獲得感進(jìn)一步提升。在深入調(diào)查研究和廣泛了解農(nóng)村基層干部生活情況的基礎(chǔ)上，2017年10月，經(jīng)該縣縣委常委會議研究，制定下發(fā)了《昔陽縣提高農(nóng)村“兩委”離任老干部生活待遇的實(shí)施辦法》。經(jīng)過層層把關(guān)，最后核定2017年任職滿30年離任村主干共計(jì)73名，這73名離任村主干將在享受年功獎勵的基礎(chǔ)上，視受表彰情況再享受2000元至5000元不等的生活補(bǔ)貼。這一舉措既是貫徹落實(shí)十九大精神堅(jiān)持農(nóng)業(yè)農(nóng)村優(yōu)先發(fā)展的具體行動，也是該縣實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略、建成小康昔陽的重要舉措。
在當(dāng)天的發(fā)放儀式上，昔陽縣委為73名任職滿30年農(nóng)村離任村主干頒發(fā)了榮譽(yù)證書，并將所享受的生活補(bǔ)貼通過銀行打入個(gè)人賬號，激勵離任村主干，離崗不離責(zé)；激勵現(xiàn)任村主干，履職盡責(zé)，有所作為。“實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)村振興，建成小康昔陽，不僅需要全縣上下的共同努力，更需要村主干帶頭實(shí)干。新時(shí)代、新任務(wù)、新要求，我們老一輩村干部要積極響應(yīng)時(shí)代號召，緊跟發(fā)展形勢，為昔陽縣實(shí)現(xiàn)‘全市爭上游東山創(chuàng)一流，全面建成小康昔陽’目標(biāo)發(fā)揮余光余熱！”在發(fā)放儀式上，昔陽縣沾尚鎮(zhèn)新口上村黨支部書記孔桃林說道。（記者 閆淑娟 通訊員 張冰清）

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