近日，交通銀行宿州分行負(fù)責(zé)人對重點(diǎn)崗位員工進(jìn)行家訪慰問，了解員工心聲，解決員工難題，加強(qiáng)與廣大員工的聯(lián)系，打造“幸福交行”。
家訪中，該行負(fù)責(zé)人與被訪員工及家人充分交流員工工作生活情況，感謝員工家人對員工的支持，叮囑員工要在日常工作生活中樹立安全防范意識(shí)。通過家訪，該行進(jìn)一步了解了員工的家庭狀況，掌握了員工第一手信息，聽取了員工及家人的意見建議，建立了家訪檔案，做到“件件有著落，事事有回音”。
家訪活動(dòng)是把員工利益放在首位、尊重關(guān)愛員工的重要體現(xiàn)，增進(jìn)了員工的凝聚力和向心力，增強(qiáng)了員工的歸屬感和幸福指數(shù)，為凝聚團(tuán)隊(duì)合力、同心同德干事創(chuàng)業(yè)營造了良好氛圍。（杜宏光）

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