今年以來，我市積極創新城市基層黨建工作管理模式，建立“五項制度”，全面促進城市基層黨建工作制度化、規范化、科學化。
　　建立“四項清單”制度。以街道社區為單位，建立“四項清單”制度，推動街道社區與駐街區單位互聯互通、共建共享。全市共吸納789家機關、企事業單位參與共駐共建，吸收289名有代表性的駐區單位黨員干部擔任兼職委員，累計投入資金物資達518萬元，向群眾開放活動場所181處，協調解決問題586件。
　　推行黨員積分制度。由社區黨組織記錄在職黨員開展服務情況，并把黨員參加活動情況量化為奉獻積分進行蓋章認證，根據年度積分情況，通過贈送書刊、頒發證書等形式給予獎勵，調動在職黨員服務群眾、奉獻社會的積極性。目前，全市2.3萬名在職黨員到社區報到，累計開展志愿服務6872次，解決群眾實際問題8473件。
　　完善自治協商制度。深入開展以居民會議、議事協商、民主聽證為主要形式的民主決策實踐，推動居民對社區重要事項進行“民事民提、民事民議、民事民決、民事民評”。在小區物業管理方面，采取社區黨組織牽頭，物業公司、包片干部、業主委員會、居民群眾共同參與的“五位一體”模式，充分調動居民群眾自我管理、自我服務的積極性。去年以來，共對262個老舊散棄小區的761棟樓進行綜合整治，惠及居民群眾17.8萬人。
　　健全考核評價制度。將城市基層黨建工作列為黨建責任目標考核重要指標，納入基層黨建述職評議考核重要內容，堅持述職考核與日常掌握相結合、定性評價與定量考核相結合，通過采取聽取匯報、實地查看、查閱資料等方式，全面掌握情況，客觀分析評價。從2017年市縣兩級基層黨建述職評議會議來看，已全部納入述職和點評范圍。
　　實行獎懲激勵制度。將考核評價結果作為黨員領導干部評先評優、選拔任用和績效管理的重要依據，對成績突出的適當給予傾斜，激發干事創業持久活力。問題突出的，要對黨組織負責人進行約談，通過提醒、告誡等方式，強化主體責任，督促問題整改。去年以來，已對15名黨組織負責人進行了約談。

---

讓深茂鐵路開通拉動茂名發展全面提速
交通網絡四通八達國際一線品牌云集 廈門萬象城11月23日開門迎客
張愛國在調研職業教育工作時要求 加快職業教育發展 培育高素質技能人才
中國社科院先秦史學會將主辦戊戌年祭祀中華始祖太昊伏羲大典
【微微來幫您】公共通道被堵 鄰里心里更堵
我市創新城市基層黨建工作管理模式
前沙河小學：新年節目預檢 藝術點亮童年
東舊寨鎮多舉措推進環境保護工作
寒假到了興趣班升溫 沙坪壩警方為民辦培訓機構“上門送安全”
隋軍到福鼎代表團參加分組討論
淄博琉璃 中國名片
市司法局：公共法律服務體系建設的西峽實踐
明光政務中心5人獲“幫招幫辦先進個人”
全省人大環城工作座談會在龍巖市召開
【濃濃端午情 拳拳愛國心】“新時代晉城書享薈”閱讀活動舉行
宜昌履行全面從嚴治黨主體責任工作紀實
市教育局督查市區學校冬季傳染病防控情況
智慧盛宴9月寧波開席 圖靈獎獲得者和多位院士專家要來
海豐部署村鎮規劃編制工作
油葵進入盛花期