2012年8月，中國中車株洲電力機車有限公司（簡稱中車株機）中標土耳其安卡拉324輛地鐵車輛；2014年11月，由中車株機與土耳其mng集團合資建立的株機——mng軌道系統車輛工業與貿易有限公司（簡稱株機——mng公司）正式投產……
中國軌道交通企業首創并秉持著本地化采購、本地化制造、本地化用工、本地化營銷、本地化管理的“五本”發展理念，實現了從“走出去”到“走進去”的華麗轉身，有力支持了土耳其經濟發展，產生了良好的社會效益。
株機——mng公司總經理譚常清介紹說，中車株機在土耳其設廠，不僅是銷售產品那么簡單，更是在切實幫助土耳其提升軌道交通水平。目前，公司產品運營于安卡拉市區4條地鐵線路，大大改善了當地民眾出行條件，其高科技配置和人性化設計得到土耳其各方好評。
“授人以魚，不如授人以漁”。譚常清說，公司的“五本”發展理念，為當地提供200多個就業崗位，目前土耳其本地員工占全部員工比重超過85%，同時還帶動了上游供應商的發展。
穆罕默德·卡亞是公司首批土耳其員工，自2014年入職以來，一點一滴學習技術，還記下了詳細的工作筆記。如今他已擔任車輛總成車間工段長，能夠帶領團隊進行關鍵的車輛動態調試。
“中國同事對產品質量的重視令我印象深刻，在這里工作使我的技術水平得到提高。中國同事是我的‘兄弟’。”卡亞愉快地告訴記者。
中方焊接工程師席偉明回憶說，幾年前公司剛成立時，幾乎招聘不到有地鐵列車焊接經驗的本地工人。為此，公司設計了長達6個月的系統化培訓方案，由中方員工手把手教土耳其員工學習地鐵焊接。
席偉明說，在焊接第一節不銹鋼車廂時，大家邊生產邊學習，用了3個月才完成。如今，公司已培養了22名技術嫻熟的土耳其焊工，在雙方員工的緊密配合下，最快只需要兩天就能焊接一節車廂，可以接近中車株機公司總部的生產效率。
中土合作不僅造福土耳其軌道交通行業，也為中車株機公司走向國際市場儲備了人才力量，為中國企業創新提供了發展動力。
調試技術工程師王昊亮來土耳其已經5年多，記者采訪時，他正在用流利的土耳其語指導團隊進行車輛調試。從最初的伊茲密爾輕軌項目，到如今的安卡拉整車工廠，王昊亮是中車株機國際化人才培養的一分子。
來土耳其工作后，王昊亮為了更好地融入當地文化，一直在自學土耳其語，主動與土耳其同事聊天交流。王昊亮認為，這段經歷鍛煉了自己在國際化環境中的工作能力，拓寬了工作的眼界與思路，也提升了處理復雜問題的綜合能力。
同時，國際市場的不同需求也在推動中國企業創新發展。中車株機海外市場營銷中心總監胡躍文說：“海外市場的需求也在一定程度上倒逼著我們的產品、技術不斷創新升級。”
為了滿足土耳其伊茲密爾地區相對特殊的地理環境，公司還研制了極小轉彎半徑輕軌。

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